黎晴和蒋恬对视一，也是微微，她们知自己的成绩，和严琼雅一样刚好六十，虽然这面试报告的分数只是决定你能否公司，可是由于面试的考十分详细，很大程度上也可以看你在这公司能走到哪个位置。

不过，他们四个所期望的事情并没有发生，只见刘经理微微摇，说：&这的确是正确成绩，而且不是我写的评估报告，是由董事长写的！&

关宏英有些疑惑，要是换作平时，作为面试官的刘经理肯定会当场说明姜浩晨是否被录用，而现在，却要去拿面试评估，难说这件事并没有他想的这么简单？随即他微微摇，暗是自己想多了，刘经理这样只是为了让姜浩晨没有办法狡辩。

她们现在算是明白了为什么关宏英会是这样一幅不敢相信的表情了，她们三人一脸难以置信的看向刘经理，想从他中得到否定的答案。

刘经理对着关宏英，说：&确实是董事长，我就只能说到这了，关经理，我还有事，现在先去理了！&说完，刘经理不待关宏英回答，就走了。

不一会儿，刘经理就拿了面试评估报告，当他在面试室里看到这份报告的时候，也是吃了一惊，因为上面的八项居然全是满分，他们作为面试官，打分都尽量放宽松，可就算如此，也很少有超过八十分的分现。

现在，关宏英觉自己的脸就像被人扇了几掌那样疼，好半响他才对着姜浩晨说：&姜浩晨，你别得意，不要以为你了公司就有多了不起，我告诉你，这个分数并不能决定什么，你公司只是一个小员工！&

刘经理知姜浩晨和董事长的关系很不一般，他看到关宏英对姜浩晨好像不是很好，在心中告诫自己以后要离关宏英远一。

无论如何，姜浩晨都不会像关宏英说的那般不堪，刘经理微微摇，说：&我去把这位先生的面试评估拿来给你们看一看，你们应该就明白了。&说完，他重新回到了面试室，他自然是明白姜浩晨份不一般，所以用先生来称呼他。

&宏哥好，我来的时候看了一我的成绩，平均分只有六十多一，比宏哥你低了十多分！&严琼雅一脸崇拜的看着关宏英。

关宏英闻言微微摇，将手中的面试评估报告递给了严琼雅，她们三人看了后，不由倒一凉气，只见上面的每一项都写着一百分，最后的平均分，自然也是一百分。

董事长就不一样了，评分肯定是更加的严格，他还从来没有见过董事长给别人打了满分，刘经理吞了一唾沫，肯定了姜浩晨和董事长的关系很不一般，而且他觉，董事长似乎有忌惮姜浩晨。

&那你们就等着看吧！&姜浩晨找了一个位置坐下，懒得理会这些人。

&姜浩晨，你可能不知面试报告吧？我给你说一下，面试报告就是记录你们在面试时候的各表现，分为八项，逐项打分，平均分超过六十分的，基本就可以被公司录用了，想我那时候，平均分达到了七十多！&关宏英一脸傲的说。

&董事长？&关宏英惊呼一声，现在公司没有传一换董事长的消息，他自然是明白刘经理中的董事长就是指的原本那一位，他可是知董事长有多严苛，要想他给别人打一百分，简直比登天还难，他不知姜浩晨是怎样得到这个成绩的。

&姜浩晨啊，就是不知你的面试报告能得到多少分，六十分我都不奢望了，你只要过了四十，跪下来求我几句，我就给你找关系让你公司，你看行吗？&关宏英将仰起，俯视着姜浩晨，现在到了他的地盘，自然是要想尽一切办法羞辱姜浩晨。

乐意看到姜浩晨丑。

&姜浩晨，我们宏哥心地善良，才给你这个机会，要不然凭你的能力，本就没有公司会录用你！&严琼雅上前挽住关宏英的手臂，冷冷的对姜浩晨说。

刘经理来到严琼雅等人面前，没有说话，只是将这份报告递给了关宏英，他看到报告的时候，不由一愣，满脸的难以置信，好半响他才说话：&刘哥，这...这不是真的吧？&

看到关宏英这副表情，严琼雅不由有些疑惑，她生问：&宏哥，是发生了什么吗？难这小的分数连四十都没有到？&

刘经理往姜浩晨这里一看，不由微微一愣，他自然是记得姜浩晨，毕竟在面试的时候就被董事长叫过去的人非常少，而且他记得，好像是董事长亲自为姜浩晨写的面试评估，这么看来，姜浩晨和董事长的关系十分不一般。